Leadership

6 Sifat yang Akan Menentukan Produktivitas Kerjamu

 
  • 8
    Shares

   

Apakah Anda adalah seseorang yang sedang membangun dan mengembangkan sebuah startup? Jika iya, maka produktivitas adalah sesuatu yang harus ikut dibangun. Meskipun tantangan dan hambatan akan terus muncul dan tidak bisa dihindari, maka kemampuan kita dalam mengelola kemampuan dan waktu kitalah yang akan membantu untuk mengembangkan startup.

Nah, dari banyak sifat yang dimiliki oleh seseorang, ada sifat yang akan membantu kita menentukan produktivitas kerja. Dengan mengetahuinya kita bisa mengembangkan untuk bisa menjalankan startup dengan baik.

1. Fokus pada penyelesaian itu lebih baik daripada proses kerja yang sudah didefinisikan

Setiap proses memang harus berpedoman terhadap pencapaian hasil, bahkan mereka harusnya patuh terhadap peraturan ataupun rule kerja mereka. Setiap orang yang fokus ada proses mungkin akan lebih lama ketika harus mencapai sebuah tujuan. Namun mereka akan melakukan banyak hal dan lebih tahu banyak hal daripada yang lain.

2. Tahu cara membaca orang lain dan mengelola organisasi

Untuk tetap produktif ketika bekerja dengan orang lain, maka cobalah untuk memilih lebih dari 1 orang untuk membantu Anda. Pekerjaan ini bisa yang ada atau yang berada di luar organisasi perusahaan. Bekerja sendiri dan melakukan semuanya sendiri bukan membuat kita jauh lebih mudah menyelesaikan pekerjaan, tapi justru akan semakin lama membuatnya selesai.

3. Membuat keputusan dengan bijak

Ketika kita bekerja dengan diri sendiri atau tim, keputusan yang kita ambil memang bukan hanya melibatkan logika tapi juga emosional kita. Ini membuat kita harus tenang dan tegas saat menentukan dan menetapkan keputusan dari setiap solusi dari masalah yang kita hadapi. Orang-orang seperti ini harus agresif tapi tidak konfrontatif.

4. Mampu mendelegasikan tugas yang sesuai dengan posisi

Saat kita menjalankan dan menjadi seorang pemimpin di sebuah startup, maka kita bisa menggunakan posisi kita untuk mendelegasikan beberapa tugas kepada bawahan kita. Tai ini bukan berarti mereka mengerjakan semua tugas kita. Kita juga bisa mendengarkan setiap ide ataupun pendapat yang mereka utarakan tentang berbagai hal kepada kita. Meminta tolong mungkin jauh lebih baik daripada memberikan perintah.

5. Membangun reservoir goodwill dengan ikhlas

Sebuah bisnis yang baik akan menciptakan hubungan yang tidak hanya termotivasi oleh harapan yang diberikan di masa depan. Mereka akan bekerja dengan ikhlas, bahkan dalam pekerjaan di dalam organisasi. Mereka akan berpikir lebih kepada memberi bantuan daripada menjalankan kewajiban dan berkontribusi.

6. Bekerja sesuai dengan budaya perusahaan

Tahukah Anda jika sebuah tantangan baru harus dilihat sebagai insentif untuk lebih kreatif, bukan dengan sikap mudah menyerah karna mengalami kegagalan. Untuk lebih produktif di tempat kerja, kita bisa menerapkan bagaimana budaya perusahaan yang sudah dikenalkan kepada kita. Dengan begitu apa yang kita kerjakan, apa yang diharapkan dan apa yang telah ditetapkan perusahaan bisa berjalan dengan baik.

Nah, begitulah setidaknya cara sederhana yang dapat membantu Anda meningkatkan produktivitas di tempat kerja. Ini sangat Anda perlukan terlebih ketika Anda bekerja di perusahaan Anda sendiri. Anda mungkin membayangkan bisa bekerja dengan lebih santai, tapi nyatanya tidak. Justru Anda harus bekerja dengan sangat giat, dan produktif, agar pekerjaan Anda bisa selesai dengan tepat waktu.

Dapatkan Segera! Video Marketplace Domination: Cara Sukses Jualan di Tokopedia dan Bukalapak. Download Now!


  • 8
    Shares

Artikel Terkait

Berikan Komentar

Your email address will not be published. Required fields are marked *